Publicidad

EMPLEO | SEGÚN LOS ÚLTIMOS ESTUDIOS

Profesionales con experiencia y conocimientos actualizados, los puestos más difíciles de cubrir

Ejecutivos con experiencia en nuevas tecnologías, o directores comerciales. Son algunos de los puestos más difíciles de cubrir para las agencias de empleo. Las empresas son claras en lo referente a lo que buscan en los candidatos.

Los últimos estudios demuestran que los puestos como el de director comercial son muy difíciles de cubrir por las empresas hoy en día. Se necesitan profesionales con experiencia y conocimientos actualizados.

Ejecutivos con experiencia en marketing, nuevas tecnologías o analistas internacionales dentro del sector financiero son algunos de los puestos más demandados en nuestro mercado pero con pocos candidatos.

Los idiomas, la experiencia y la contínua formación son valores añadidos con un gran peso en cualquier proceso de selección.

Publicidad

ss

Tres días de permiso por el fallecimiento de una mascota: "No somos quiénes para decidir qué dolor es más válido"

La compañía, que ya contaba con políticas pet friendly, como permitir llevar animales a la oficina, va más allá en su compromiso ético.

Bloque de viviendas

El PSOE propone subir impuestos a las viviendas vacías y los pisos turísticos y limitar la compra a extranjeros no residentes

El PSOE ha presentado en el Congreso una propuesta de ley con nuevas medidas fiscales para hacer frente a la crisis de la vivienda. Entre ellas, se incluyen subidas de impuestos a pisos turísticos y viviendas vacías, además de limitar la compra de inmuebles por parte de extranjeros no residentes.