Índice de envejecimiento en 2020

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Pirámide poblacional

Mapa del envejecimiento en España: la natalidad se sitúa en cifras de la posguerra

La tasa de natalidad en España sigue hundiéndose y en 2019 cayó hasta el 7,6%. El número de nacimientos el pasado año fue el más bajo desde 1941, cuando España atravesaba una posguerra.

En resumen

  • Durante 2020 se ha producido el mayor repunte de envejecimiento de la población desde 2014
  • Las regiones más envejecidas son Asturias, Galicia y Castilla León

El Instituto Nacional de Estadística ha hecho públicos los últimos datos sobre envejecimiento en España. Los datos reflejan que la tasa de envejecimiento es del 125,7%, es decir se contabilizan 125 mayores de 64 años por cada 100 menores de 16.

Por Comunidades Autónomas, vuelve a liderar el ranking de envejecimiento Asturias, con un índice del 224,5% (224 mayores por cada 100 menores de 16), seguida de Galicia (202,2%) y Castilla León (201%).

Estas cifras no han sido siempre así, a finales de los ochenta 1985 el índice de envejecimiento se situaba en 46,7%, pero a partir de los 2000 España empezó a presentar una mayor proporción de personas senior que de jóvenes y, por tanto, a ser una sociedad envejecida.

¿Por qué crece el envejecimiento?

Esto se debe a la disminución de la tasa de natalidad y el aumento de la esperanza de vida. Se calcula que en 2030 los mayores de 65 supondrán el 30% de la población, frente al 18% actual. En este momento, cuando empiecen a jubilarse en masa los babyboomers (nacidos entre 1958 y 1977).

El mayor problema lo encontramos en las pensiones ya que la relación cotizante-pensionista cerró 2019 con una cifra de 2,2, considerándose una ecuación sostenible a partir de 2,5.

Por ello, la Fundación Adecco reabre el debate del talento senior como única alternativa para el futuro de nuestro país. Adecco asegura que "las políticas de discriminación positiva basadas en bonificaciones han demostrado su ineficacia si no van acompañadas de estrategias de Diversidad & Inclusión que impulsen un cambio de mentalidad y revaloricen verdaderamente el talento senior".

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